駿禾豪公司招聘精英
出納
工作職責(zé):
1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，每日?qǐng)?bào)告資金情況表;
2、認(rèn)真審查報(bào)銷單據(jù)的金額和批準(zhǔn)手續(xù)，按照費(fèi)用報(bào)銷流程的有關(guān)規(guī)定，辦理費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù);
3、跟進(jìn)業(yè)務(wù)收款，并及時(shí)進(jìn)行匯報(bào);
4、月末與會(huì)計(jì)清點(diǎn)現(xiàn)金，及核對(duì)銀行帳戶余額;
5、登記和跟進(jìn)借支還款報(bào)銷情況;
6、負(fù)責(zé)及時(shí)更新應(yīng)收跟蹤表，并提醒收款人員跟進(jìn)應(yīng)收未收項(xiàng)目;
7、定期盤點(diǎn)在管資金，確保資金帳戶應(yīng)收應(yīng)付資金滿足日常正常開支;
8、完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷，1-2年以上出納/會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，持會(huì)計(jì)上崗證;
2.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
3.按照公司業(yè)務(wù)程序進(jìn)行規(guī)范化運(yùn)作;
4.具備良好的溝通能力，善于處理流程性事務(wù)，有良好的獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5.為人誠實(shí)，工作嚴(yán)謹(jǐn),原則性強(qiáng)，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及執(zhí)行能力，反應(yīng)敏銳、思維清晰;
6．能熟練使用Word、 Excel等常用Office 軟件;
薪資待遇：試用期一個(gè)月至二個(gè)月，試用期工資3000元。轉(zhuǎn)正后購社保五險(xiǎn),免費(fèi)食宿,轉(zhuǎn)正工資3500元+績(jī)效
實(shí)驗(yàn)員3名
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)原材料(水泥、煤灰、外加劑進(jìn)場(chǎng)車檢，碎石、砂目檢)，嚴(yán)格控制不合格原材料進(jìn)廠，對(duì)水泥按批次做一組水泥膠砂試驗(yàn)。
崗位要求：
1、建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，持有試驗(yàn)員崗位證書優(yōu)先。
鏟車司機(jī)1名
崗位要求：
1、每班前嚴(yán)格按規(guī)定對(duì)轉(zhuǎn)向、走行、制動(dòng)等部位認(rèn)真檢查、調(diào)整、緊固、潤(rùn)滑，確認(rèn)良好后才能工作。
任職要求
1、年齡55歲以下，身體健康，有裝載機(jī)操作證，有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者、熟手優(yōu)先。
泵車司機(jī)和攪拌車司機(jī)數(shù)名
1、年齡30-50歲之間，身體健康，有B照以上駕駛證，必須有從業(yè)資格證，有相同工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，三年內(nèi)無重大交通事故。
2、嚴(yán)格執(zhí)行派車計(jì)劃，完成出車任務(wù)。
3、認(rèn)真執(zhí)行安全責(zé)任制和操作規(guī)程，遵守交通法規(guī)，文明行車。確保行車安全。
4、做好行車記錄，保管好車輛的各種證書資料。
薪資待遇面議
混凝土生產(chǎn)線調(diào)度1名
1、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃中確定的生產(chǎn)任務(wù)，生產(chǎn)進(jìn)度，對(duì)工地的供應(yīng)要求、車輛的調(diào)配以及相關(guān)事宜作出合理、統(tǒng)一的調(diào)控。
2、加強(qiáng)對(duì)車隊(duì)、中控室、機(jī)修班、試驗(yàn)室的協(xié)作，按照營銷部對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的統(tǒng)一安排展開生產(chǎn)，生產(chǎn)過程中不得違背公司經(jīng)營原則與經(jīng)營方針。
3、要深入了解企業(yè)和施工單位的供求狀態(tài)，密切關(guān)注生產(chǎn)經(jīng)營動(dòng)向和施工單位所需，以保證調(diào)度環(huán)節(jié)不脫節(jié)、不積壓、不遺漏。
4、工程開盤前應(yīng)對(duì)工程名稱、強(qiáng)度等級(jí)、施工部位、質(zhì)量要求、開盤時(shí)間等核實(shí)了解，對(duì)車輛、工地、生產(chǎn)線、路況等因素作出全面合理的判斷，本著公正、公平的原則調(diào)配車輛。
5、熟悉對(duì)應(yīng)工程所用商砼質(zhì)量要求及特殊性，配置滿足要求的設(shè)備和人員，保證不因運(yùn)輸、泵送等因素影響所供商砼的質(zhì)量
調(diào)度系公司重要管理崗位薪資待遇面議
1、25-40歲，高中及以上學(xué)歷，有同崗位經(jīng)驗(yàn)者和愿意學(xué)習(xí)者優(yōu)先，熟練使用電腦，能適應(yīng)倒班。
薪資待遇：試用期一個(gè)月至二個(gè)月，試用期工資3000元，轉(zhuǎn)正后購社保五險(xiǎn)，免費(fèi)食宿，轉(zhuǎn)正工資3000元至6000元。