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標題: 江荊工程招賢納士 [打印本頁]

作者: 胖兮兮 時間: 2022-7-27 14:40
標題: 江荊工程招賢納士
本帖最后由胖兮兮于 2022-8-4 08:25 編輯

招聘崗位：管培生。工作內容：帶薪學習。
資格要求：大專以上文憑（應屆畢業(yè)生優(yōu)先）。
招聘數量：若干。
薪資待遇：1、培訓期3個月，是雙方考察期，通過培訓我們關注的重點是你的學習能力及態(tài)度，三個月內能基本掌握我教的一些知識要點，會擇優(yōu)轉入實習崗，被錄取的人會全額發(fā)放學習補助2000元/月，在本部學習期間提供中餐；2、實習崗時間暫按3個月考慮，如果能力強可以提前轉工作崗，實習崗是3000每月，食宿另計；3、轉入工作崗后，待遇4000，食宿另計，視工作能力逐步加薪，直至行業(yè)技術崗相當的待遇水平。4、食宿方面：在本部上班期間提供工作餐后，不另行補助；在外地上班期間，提供集體宿舍，中餐及晚餐按15元/餐的標準進行補貼。5、培訓學習期間主動退出或被要求退出后期學習的，或學習期滿不能轉入實習崗的，按1000元/月的標準補貼學習補助。6、轉入正式崗后，按人社規(guī)定辦理養(yǎng)老統(tǒng)籌，只有五險，沒有一金。7、轉入正式崗后，要求最少工作年限是5年，年底雙薪會暫時扣留，待工作期滿后會一次性支付，在工作年限內主動辭職的，視為定向帶薪培訓違約，直接扣除；如被提前辭退的，可以全額發(fā)放。8、工作時間：本部上班期間按國家相關規(guī)定執(zhí)行；施工現(xiàn)場工作期間根據開發(fā)商對項目的管理規(guī)定，連續(xù)上班的情況甚至加班情況比較普遍，基本無休，但可以在施工項目空檔期采取帶薪輪休的方式進行沖抵，非工程空擋期不得輪休，若全年無空檔期，適當補助加班費用。9、鼓勵工作期間報考二級機電建造師執(zhí)業(yè)資格，持證上崗，年底額外獎歷。
聯(lián)系人：李經理 18671757966 李主任 18608614402

作者: 胖兮兮 時間: 2022-8-4 08:24
本帖最后由胖兮兮于 2022-8-4 08:26 編輯

1、培訓期3個月，是雙方考察期，通過培訓我們關注的重點是你的學習能力及態(tài)度，三個月內能基本掌握我教的一些知識要點，會擇優(yōu)轉入實習崗，被錄取的人會全額發(fā)放學習補助2000元/月，在本部學習期間提供中餐；2、實習崗時間暫按3個月考慮，如果能力強可以提前轉工作崗，實習崗是3000每月，食宿另計；3、轉入工作崗后，待遇4000，食宿另計，視工作能力逐步加薪，直至行業(yè)技術崗相當的待遇水平。4、食宿方面：在本部上班期間提供工作餐后，不另行補助；在外地上班期間，提供集體宿舍，中餐及晚餐按15元/餐的標準進行補貼。5、培訓學習期間主動退出或被要求退出后期學習的，或學習期滿不能轉入實習崗的，按1000元/月的標準補貼學習補助。6、轉入正式崗后，按人社規(guī)定辦理養(yǎng)老統(tǒng)籌，只有五險，沒有一金。7、轉入正式崗后，要求最少工作年限是5年，年底雙薪會暫時扣留，待工作期滿后會一次性支付，在工作年限內主動辭職的，視為定向帶薪培訓違約，直接扣除；如被提前辭退的，可以全額發(fā)放。8、工作時間：本部上班期間按國家相關規(guī)定執(zhí)行；施工現(xiàn)場工作期間根據開發(fā)商對項目的管理規(guī)定，連續(xù)上班的情況甚至加班情況比較普遍，基本無休，但可以在施工項目空檔期采取帶薪輪休的方式進行沖抵，非工程空擋期不得輪休，若全年無空檔期，適當補助加班費用。9、鼓勵工作期間報考二級機電建造師執(zhí)業(yè)資格，持證上崗，年底額外獎歷

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