為進一步增強隊伍凝聚力,提高民警執(zhí)法質(zhì)量和執(zhí)法水平,江陵縣局巡警大隊從制度入手,加強教育,完善機制,狠抓隊伍建設(shè),為工作的順利開展打下堅實基礎(chǔ)。
一、堅持從嚴治警。一是堅持以黨建促隊建。結(jié)合“第一綜合黨支部”建設(shè),從民警日常著裝、到崗、履職、學(xué)習(xí)等環(huán)節(jié)入手,著力解決在工作作風(fēng)上、權(quán)力運行上、工作效能上、公正執(zhí)法等方面存在的突出問題,針對問題自我剖析,深入查擺。今年以來,該大隊共查處各類問題13個,通報批評8人,辭退1人。二是堅持以制度管人。今年,該大隊完善了大隊《考勤制度》、《值班備勤制度》、《內(nèi)務(wù)管理制度》、《請銷假制度》,建立健全民警值班備勤、住勤管理、人車槍管理等規(guī)章制度,著力加強內(nèi)部違紀違規(guī)事件處置力度。三是做到率先垂范。堅持治警先治官,嚴下先嚴上,把加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高班子成員的素質(zhì)作為“從嚴治警”的重點和關(guān)鍵。大隊長張亮始終堅持從自身做起,帶頭談思想,談表現(xiàn),談不足,同時做好其他隊員的思想分析、教育和引導(dǎo),并不定期的組織隊員開展思想生活作風(fēng)自檢自查。
二、堅持教育練警。為強化戰(zhàn)訓(xùn)合一,打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、實干型”隊伍,今年,該大隊分別派兩名民警到省廳、市局參加武器警械和92式手槍、88式狙擊步槍射擊,排爆技能,警組戰(zhàn)術(shù)的警事技能學(xué)習(xí)。該大隊還定期組織民警開展實彈射擊培訓(xùn)和警事技能培訓(xùn)考核,對連續(xù)三次考核不合格的隊員堅決予以辭退。6月13日,該大隊民警吳武林在全市狙擊步槍射擊比賽中榮獲第一名。
三、堅持文化育警。該大隊把文化育警作為促進隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作的重要抓手,大力加強警營文化建設(shè)。每年4月份,該大隊定期組織開展春季大練兵比武活動,并不定期組織隊員進行籃球、體能、羽毛球等比賽活動。黨的十八屆召開以來,該大隊多次組織隊務(wù)會,學(xué)習(xí)傳達 “四中全會”精神,并堅持撰寫學(xué)習(xí)心得體會。
四、堅持從優(yōu)待警。為了提高隊伍戰(zhàn)斗力,激發(fā)隊員工作活力,該大隊從政治高度出發(fā),認真履行從優(yōu)待警工作。該大隊設(shè)立了全勤獎、辦案能手獎、警營先鋒獎,并發(fā)放100 -400元不等的現(xiàn)金獎勵;每逢隊員過生日,大隊除為其發(fā)放200元生日補助外還送上訂做的生日蛋糕;凡是隊員及隊員家屬因病、因傷住院,大隊長張亮都親自帶上慰問金前往醫(yī)院看望。10月23日,該局黨委委員、副局長左剛在大隊長張亮陪同下,前往縣人民醫(yī)院看望慰問了在執(zhí)法過程中受傷的隊員李浩,并送上了慰問金。
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