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記者昨日獲悉,對(duì)高校畢業(yè)生(含非本地戶(hù)籍)自畢業(yè)學(xué)年起3年內(nèi)在我市初次創(chuàng)辦小型微型企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng),領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上、帶動(dòng)就業(yè)3人以上的,可給予5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。
據(jù)了解,“畢業(yè)學(xué)年”是指大學(xué)生畢業(yè)前一年7月1日至畢業(yè)當(dāng)年的6月30日。畢業(yè)學(xué)年起至2014年5月1日止3年內(nèi)創(chuàng)業(yè)的可納入一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼范圍。
另外,我市戶(hù)籍畢業(yè)年度內(nèi)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生在我市實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)后,在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理就業(yè)失業(yè)登記并按規(guī)定繳納社保的,按不超過(guò)實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率計(jì)算的繳費(fèi)額的60%給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)2年,對(duì)符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件且經(jīng)就業(yè)困難人員認(rèn)定的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生,補(bǔ)貼期限可延長(zhǎng)至3年。
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