一、招聘崗位 1. 招聘人數(shù):6人; 2.工作時間:工作日上午09:00—12:00,下午13:30—17:00; 3.工作地點:江陵縣政務(wù)服務(wù)中心(江陵縣楚江大道41號); 二、崗位職責 1.根據(jù)相關(guān)單位授權(quán)的政務(wù)服務(wù)事項進行咨詢、接件及轉(zhuǎn)辦、告知、出件等工作; 2.依據(jù)綜合窗口辦理事項流程及辦理規(guī)范要求,提供咨詢引導服務(wù)。按照接件標準審查資料,對符合標準的,提供接件服務(wù);對不符合要求或缺少資料的,做出一次性告知并打印補齊補正通知書; 3.負責綜合窗口的材料流轉(zhuǎn)、送達等工作; 4.完成上級領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。 三、招聘崗位條件 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限,性別不限; 2.遵守國家憲法和法律,具有良好的品行,無不良社會記錄; 3.形象端正,身體健康,普通話標準,工作認真負責,勤勉踏實,工作時間全員在崗; 4.具有較高的政治覺悟及素養(yǎng),較強的語言表達能力及溝通能力、處理協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識; 5.服從命令,聽從指揮,作風紀律強,執(zhí)行任務(wù)堅決,自律性強; 6.嚴格遵守工作紀律及服務(wù)規(guī)范,能夠提供熱情服務(wù)、微笑服務(wù); 7.熟練使用電腦、辦公軟件和設(shè)備; 8.原則上要求35周歲以下,有政務(wù)工作、窗口工作經(jīng)歷者年齡可放寬至40周歲。年齡計算截止日期為2023年12月6日(1988年12月6日以后出生); 9.中共黨員、共青團員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人,有計算機、文案類、外語、手語特長的,可優(yōu)先考慮; 10.受過刑事處罰、有違法違紀行為正在被立案調(diào)查的或曾被開除公職人員,不予錄用。 四、薪資待遇薪資范圍:綜窗工作人員全額工資3150元/月;福利待遇:五險;職業(yè)規(guī)劃:完善的崗前培訓體系和晉升體制。 五、報名流程 1.報名時間:2023年12月6日(星期三)--2023年12月13日(星期三)(備注:2023年12月13日下午17:00截止) (1)身份證掃描件或照片。 (2)國家承認的學歷、學位證書等相關(guān)材料的掃描件或照片。 (3)本人近期免冠彩色照片電子版。 (4)《應(yīng)聘人員報名表》電子版。 3.登記表填寫要求: (1)《應(yīng)聘人員報名表》可通過公告鏈接自行下載。 (2)工作經(jīng)歷:須填寫從?疲ū究疲┊厴I(yè)至今的所有經(jīng)歷,時間不能間斷或空缺。 (3)學習經(jīng)歷:要填寫高中至今的最高學歷。(所讀高中、院系、專業(yè)、學位)初審負責人根據(jù)人員發(fā)送資料進行初步審核,截止2023年12月15日19點前未收到面試通知郵件視為初審未通過,通過初試人員將以郵件形式通知面試具體時間和地點。 4.聯(lián)系人及電話:郭昕怡0716-4728655。 六、資格審查對應(yīng)聘人員提交的招聘報名表、證件資料、工作經(jīng)歷等相關(guān)資料進行資質(zhì)審核,通過篩選確定參加面試人員名單。 七、面試綜合成績采用百分制,其中:簡歷評分成績占40%,面試成績占60%。當同崗位最終面試人數(shù)不高于崗位招聘人數(shù)時,綜合成績達到80分錄取;當同崗位最終面試人數(shù)大于崗位招聘人數(shù)時,則綜合成績達到80分且按綜合成績排名后依次錄取。面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績確定擬聘用對象。 八、考察與體檢擬聘人員審批通過后,開展背景調(diào)查工作,如在資料審查或背景調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn)情況不屬實者,則不予錄用;組織擬聘用人員參加體檢,體檢不合格或放棄體檢者,按綜合成績排名先后依次遞補。 九、聘用本次招聘的管理人員試用期為2個月,經(jīng)考核勝任工作的給予轉(zhuǎn)正;不勝任工作的,解除勞動合同。在聘用期間,員工出現(xiàn)重大失誤、不服從統(tǒng)一管理的,招聘單位有權(quán)解除勞動合同。 十、勞動關(guān)系獲聘人員將與江陵縣城鑫公司人力資源有限公司簽訂勞動合同。 十一、重要提示本次招聘工作江陵縣政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局及江陵縣城鑫公司人力資源有限公司并未授權(quán)任何第三方培訓機構(gòu)及企業(yè)參與應(yīng)聘輔導等工作,并且此次招聘工作全程免費,請應(yīng)聘人員注意防范各類虛假宣傳及詐騙行為。有任何電話及短信形式收取相關(guān)費用行為,均為詐騙行為。
江陵縣城鑫公司人力資源有限公司 2023年12月6日
|